Estela Pereyra Baker
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EMPRESAS FAMILIARES: RELACIONES PELIGROSAS
- By Estela Pereyra Baker
- Published 05/27/2008
- PYMES
- Unrated
Por lo general toda relación humana se desgasta con
el tiempo aún cuando no exista ningún agregado de índole comercial. Tanto más
cuando el contacto personal es constante como sucede en las empresas familiares,
que además de verse en la empresa entre 8 y 12 horas diarias se ven, según el
parentesco en la casa, el country o en acontecimientos que involucren reuniones
familiares.
LA DELEGACIÓN ES SINÓNIMO DE CONFIANZA
- By Estela Pereyra Baker
- Published 05/23/2008
- Recursos Humanos
- Unrated
La delegación es una herramienta fundamental para
todo aquel que quiera progresar, porque sin aplicarla correctamente nos veremos
como con las manos atadas en nuestra gestión. Cuanto mayor sea la
responsabilidad, mejor tendrá que ser el sistema de delegación.
EL ASPECTO ACTITUDINAL
- By Estela Pereyra Baker
- Published 05/9/2008
- Recursos Humanos
- Unrated
La actitud, es un
tema tan absolutamente determinante en nuestras vidas que llega a marcar el
camino por donde habremos de transitar. Con sus compuestos históricos, más los
genéticos, más lo aprendido, combinado con lo vivencial de cada día va generando
un surco en nuestra personalidad.
RECONOCIMIENTO=MOTIVACIÓN
- By Estela Pereyra Baker
- Published 05/9/2008
- Motivacion
- Unrated
Reconocimiento, es
decir RE – CONOCER, dicho de otra forma, tener en cuenta, observar. Si bien
parece algo fácil definitivamente no lo es ya que es particularmente escaso
encontrar este punto como metodología empresaria.
EL MANAGEMENT Y SU TERRITORIO
- By Estela Pereyra Baker
- Published 05/9/2008
- Management
- Unrated
Hace más de un siglo
atrás, en 1887, William Cooper Procter, presidente de Procter & Gamble Co., dijo
que el desafío mayor de las grandes empresas era conformar sus políticas de tal
manera que cada trabajador sienta que es una parte vital de su compañía, con
oportunidad de compartir sus éxitos. Y se podría citar infinita cantidad de
dirigentes valorando a su gente.
CONVIVIR CON LA INCERTIDUMBRE
- By Estela Pereyra Baker
- Published 05/9/2008
- Management
- Unrated
Los tiempos de
cambios que estamos transitando, mas los que se vienen, nos demuestran que
tendremos que convivir con la incertidumbre como elemento cotidiano, y
considerar que la tan preciada, estabilidad, ya fue.
LA TEORÍA DEL CAOS APLICADA A LOS NEGOCIOS
- By Estela Pereyra Baker
- Published 05/6/2008
- Estrategia
- Unrated
Esta complicada situación mundial general, con
conflictos territoriales, religiosos, raciales, económicos, ideológicos,
tecnológicos, ecológicos, nucleares, biológicos, etc., son los que nos proveen
principalmente de incertidumbre, confusión, sensación de pánico, de que hay un
planteo implacable de preguntas sin respuestas.
Increible pero Real
- By Estela Pereyra Baker
- Published 12/6/2006
- Management
- Unrated
Aunque parezca increíble en la mayoría de las empresas no se tienen claros los objetivos. Para los empleados de una empresa los modelos son los gerentes y los resultados que obtienen.